Sauveteur Secouriste du Travail (SST)
Formation créée le 07/03/2019. Dernière mise à jour le 18/11/2022.
Version du programme : 1
Programme de la formation Version PDF
Parce que la santé de votre entreprise passe par la santé de vos salariés, former les salariés à la sécurité constitue une obligation légale du chef d’entreprise. Le sauveteur secouriste du travail est un acteur important dans la prévention des risques de l’entreprise et reste le premier maillon de la chaîne de secours.
Objectifs de la formation
- Situer son rôle de SST dans l’entreprise
- Identifier les risques professionnels et les situations dangereuses
- Acquérir les techniques de premiers secours pour analyser, protéger, examiner et secourir les victimes en attendant les secours spécialisés
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Tous les salariés des entreprises publiques ou privées
- Membres des CHSCT
- Elèves de lycée professionnel
- Personnel voulant exercer la fonction de SST dans son établissement
Prérequis
- Aucun
Contenu de la formation
-
Introduction
- Accueil, présentation du formateur et des stagiaires
- Présentation des objectifs, du programme, de la méthode et de la certification
-
Intervenir face à une situation d’accident du travail
- Situer le cadre juridique de son intervention
- Réaliser une protection adaptée
- Examiner la(les) victime(s) avant/et pour la mise en œuvre de l’action choisie en vue du résultat à obtenir
- Alerter ou faire alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise
- Secourir la(les) victime(s) de manière appropriée
-
Mettre en application ses compétences de SST au service de la prévention des risques professionnels dans son entreprise
- Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise
- Contribuer à la mise en œuvre d’actions de prévention
- Informer les personnes désignées dans le plan d’organisation de la prévention de l’entreprise de la(des) situation(s) dangereuse(s) repérée(s)
-
Évaluation et certification des compétences - Bilan
Équipe pédagogique
Yannick DUGAIN
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence
- Questions orales
- Mises en situation
- Formulaires d'évaluation de la formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation
- Documents supports de formation et vidéos projetés
- Apports et sensibilisation théoriques
- Démonstrations par le formateur
- Exercices d’apprentissage en groupe
- Étude de cas concrets
- Chasse aux risques
- Support et mémento remis à l'issue de la formation
Modalités de certification
Résultats attendus à l'issue de la formation
- Certificat SST délivré par l’INRS
Modalité d'obtention
- Évaluation favorable par le formateur
Durée de validité
- 2 ans
Capacité d'accueil
Entre 4 et 10 apprenants